1. 什麼本領技術是不用體力的 能做長久的
多得是。例如，電腦會計做賬，電腦動畫設計，數控編程，機械設計，專業教師，等等。都是有技術，使用體力少。
2. 技術是什麼意思
技術的意思如下：
1、技藝；法術；知識技能和操作技巧。
周而復《上海的早晨》第一部七：「張學海是滬江紗廠保全部的青年工人，思想進步，對機器特別有興趣，有空就鑽研技術。」
2、指文學藝術的創作技巧。
胡適《讀》：「《卜居》、《漁父》為有主名的著作，見解與技術都可代表一個《楚辭》進步已高的時期。」
(2)技術的本領是什麼擴展閱讀
技術的近義詞：
一、本事
釋義：指本領，技能。
引證：魯迅《而已集·魏晉風度及文章與葯及酒之關系》：「曹操是一個很有本事的人，至少是一個英雄。」
二、身手
釋義：大多借指本領或技藝。
引證：魯迅《花邊文學·趨時和復古》：「原是拉車前進的好身手，腿肚大，臂膊也粗。」
3. 什麼是技術，應怎樣下定義
技術一詞，古漢語為技藝方術之意，泛指百工手藝及祝、史、射、
御、醫、卜的職業本領。最早見於《史記·貨殖傳》：「醫方諸食技
術之人，焦神極能，為重糈也。」西文technology（技術）一詞出自
希臘文lechne（工藝、技能）與logos（詞、講話）的組合，意思是對
造型藝術和應用技術進行論述。僅從中西文技術一詞的辭源看，似有
中文獨重經驗技能，而西文還包含理論研究的差異，這可能與西文
technology出現於近代科學產生之後並與之相連有關。當技術一詞
17世紀在英國出現時，僅指各種應用技藝，即製作工藝和技能。到
20世紀初，技術的涵義逐漸擴大，涉及到工具、機器及其使用方法和
過程。到20世紀後半期，技術被定義為「人類改變或控制客觀環境的
手段或活動」（參見《簡明不列顛網路全書》）。嚴格一點說，我們
可以把技術規定為人類在實踐活動中直接應用的知識、技能、工藝、
手段及方法、規則的總和。這里指的是實踐活動而不是生產活動，是
因為人類應用技術的領域並不限於生產活動，而是涵蓋了實踐活動的
各個方面。但由於生產活動是實踐活動的根本所在，也是技術的誕生
和積聚地，因而它最典型地表現出技術的特性。
4. 什麼叫技術
技術
技術的最原始概念是熟練。所謂熟能生巧，巧就是技術。技術遠比科學古老。事實上，技術史與人類史一樣源遠流長。
廣義地講，技術是人類為實現社會需要而創造和發展起來的手段、方法和技能的總和。作為社會生產力的社會總體技術力量，包括工藝技巧、勞動經驗、信息知識和實體工具裝備，也就是整個社會的技術人才、技術設備和技術資料。
法國科學家狄德羅主編的《網路全書》給技術下了一個簡明的定義：「技術是為某一目的共同協作組成的各種工具和規則體系。」技術的這個定義，基本上指出了現代技術的主要特點，即目的性、社會性、多元性。
任何技術從其誕生起就具有目的性。技術的目的性貫穿於整個技術活動的過程之中。技術的實現需要通過社會協作，得到社會支持，並受到社會多種條件的制約。這諸多的社會因素直接影響技術的成敗和發展進程。所謂多元性，是指技術既可表現為有形的工具裝備、機器設備、實體物質等硬體；也可以表現為無形的工藝、方法、規則等知識軟體，還可以表現為雖不是實體物質而卻又有物質載體的信息資料、設計圖紙等。在作為物質手段和信息手段的現代技術中，技能已逐步失去原有的地位和作用，而只是技術的一個要素。
根據不同的功能，技術可分為生產技術和非生產技術。生產技術是技術中最基本的部分；非生產技術如科學實驗技術、公用技術、軍事技術、文化教育技術、醫療技術等，是為滿足社會生活的多種需要的技術。
一般地說，技術的發明是科學知識和經驗知識的物化，使可供應用的理論和知識變成現實。現代技術的發展，離不開科學理論的指導，已在很大程度上變成了「科學的應用」。然而，現代科學的發展同樣離不開技術，技術的需要往往成為科學研究的目的，而技術的發展又為科學研究提供必要的技術手段。在它們之間是一種互相聯系、相互促進、相互制約的關系。可以預見，它們的聯系還會更加密切，界限也會變得模糊起來。
但是，科學與技術畢竟是兩種性質不盡相同的社會文化，二者的區別也是十分明顯的。科學的基本任務是認識世界，有所發現，從而增加人類的知識財富；技術的基本任務是發現世界，有所發明，以創造人類的物質財富，豐富人類社會的精神文化生活。科學要回答「是什麼」和「為什麼」的問題；技術則回答「做什麼」和「怎麼做」的問題。因此，科學和技術的成果在形式上也是不同的。科學成果一般表現為概念、定律、論文等形式；技術成果一般則以工藝流程、設計圖、操作方法等形式出現。科學產品一般不具有商業性，而技術成果可以商品化。現代技術具有較強的功利性和商業色彩。
5. 技巧 本領，有什麼不同
技巧本領感覺那麼一看好像沒什麼區別但是細想還是有區別的，技是指技術巧的解釋是巧妙放在一起就是巧妙的技術，多指腦瓜靈活知道變通的意思，而本領就是經過多年歷練掌握和學習到了別人沒學會或者是不如你的一些事
6. 技術員的工作能力包括什麼
技術員是掌握了特定技術的專業基礎理論和基本技能：
（一）懂得技術的人員，特指某一行業。
（二）特定工作場所內，在其上級的安排領導、派遣指揮下，根據自己的長項或者自身本領分配的一種特定職業。
單從崗位上講，概括很多行業和單位，常見的有信息技術員，電子技術員，工程技術員，電腦技術員等等。
具體技術員種類包括：
建築工程技術員：
這類技術員艱苦排序能排在第二吧，每天都在和定位放線，開槽挖溝，鋼筋混凝土打交道，危險系數也高，地面工程結束以後的高空作業，面臨著很多的風險，技術員主要是技術及檢驗工作，爬高是每日的必修課。而且必須跟著工地走，在工地紮根。大多數技術員都會在下班後、上班前做足功課，以免在工作中再去研究一些細部結構。
石油化工建設技術員：
這類技術員的生活環境最苦，職業危險系數很大，經常要爬高，鑽孔，外部大類塔器項目經常有因公死亡的也不在少數，處於夾縫中的工種，在項目施工現場，有崗位沒實權，經常被一些單位所謂的工人領導監管，另外也受施工方（外包隊）的牽制，收入多少與項目獎金高低水平有很大關系，一般是基本工資加獎金，沒日沒夜的在荒涼的野地里生活和工作，休息時間很少，一般一個月一兩天，逐步的告別正常人的生活，因為接觸社會的機會非常少，國內的各大油建情況基本差不多，每天都在風沙蔓延的化工廠施工，而或在野外鋪設管線，在偏僻的荒野建設油庫和泵站，每天接觸的除了鋼鐵重工基本上沒有別的。
市政工程技術員：
這類技術員能好點吧，枯燥無味的生活和工作是一樣的，好在他們的工作一般接近市區，所以能有一部分的時間去過一小會兒正常人的生活，不過就其工作的艱苦程度，和那種職位權力控制度來說也是一樣的，只有幹活的命，大多數做了一輩子的技術員，這里也埋沒了很多躊躇滿志的靈魂。
機械電力技術員
：這類技術員也挺差，每天都在喧囂的車間工作，到處都是揚塵，面臨著光污染，聲音污染和各類的輻射污染，收入不算高，一般比當地平均工資稍高一點，最重要的是這類技術員的壽命不是很高，因為職業的問題，電力技術員也是如此，他們都是生活在製造的各個場所，危險無處不在，想要擁有自己的生活很不容易。
IT技術員：
IT技術員
通常是指在電腦公司負責技術方面的人，一部分是集電腦組裝與維護、軟體安裝、售後服務一體的職位，又稱技術支持工程師，另一個部分是軟體的開發，集合編程，指令等等復雜操作的人員，我國有詳細的分級，其中對於JAVA的不僅僅是JAVA,之上還有JAVA-Q，每種程序應用於不同的系統。
鋼結構技術員：
鋼結構技術員主要是指在鋼結構方面有專業知識，並且具備一定的生產管理的人。通常情況下分為三大類，商務報價技術員，工廠深化技術員以及現場施工技術員。商務報價技術員主要負責工程算量及報價，製作商務標書和技術標書。工廠深化技術員主要負責藍圖深化，製作加工圖，將設計院藍圖深化為通俗易通的加工圖。現場施工技術員只要負責現場安裝，保證工程質量等。
7. 你覺得當下最難學到 最了不起的的 會被人另眼相看的技能特長技術本事是什麼
我覺得當下最難學到的，應該是卧薪嘗膽了，這是最了不起的堅持，等你強大了，才會被人另眼相看，能夠擁有這種技術才是本事，這種吃盡苦頭，永不言棄的堅持這才是本事，
8. 一個追求上進的理工大學生在大學期間應掌握哪些技術本領
同意前面的觀點。
1、成績不能太差，否側你的畢業成績單將太難看，找工作難啦！
2、拓寬知識面，社會上的東西需要知識太多啦，盡可能多了解一些；
3、培養自己的工作能力和領導能力，如前所說，參加些活動，最好參與組織。
4、培養自己的體育方面一技之長，小球，大球，書法甚至是攝影，到工作時可以藉助此很好地與周邊人融合，同時保持自己的身體好！才能工作好！
5、能保持一顆心，愛心、上進心、雄心。。。。。
9. 本事和本領，有什麼區別！
區別：
本領：從事某種活動的技術、能力。經常換用，如「燒火煮飯的這點本領（本事）還有」。本領有時指需要經過特別學習才能掌握的、較高的、較難的或較復雜的技能。這時具有莊重色彩，多用於書面語體。本事：指技能、能力。多用於口頭語體。【同】 都是名詞;都指所具有的一定的技術和能力;適用對象都可以是人。
【異】 「本領」側重指經過特別學習才能掌握的較高、較難、較復雜的技能,而不是一般的辦事能力;語義比「本事」重;適用對象較廣,可以是人,也可以是動物;用於書面語;常與「高」、「強」、「學」、「掌握」、「練就」等搭配。[例]曹靖華《春城飛花》:「齊天大聖孫悟空,一筋斗翻十萬八千里,伏妖降魔,保駕唐僧取經,～可大著呢。」「本事」側重指活動的能力,一般的技能;語義較輕;適用對象較窄,一般用於人,少用於動物;
10. 什麼是技術技能 解釋通俗易懂
技術技能是指管理者掌握與運用某一專業領域內的知識、技術和方法的能力。如一名人力資源經理應該熟悉人力資源管理制度、招聘、薪酬設計和績效考核的方法。技術技能對基層管理者非常重要，對中高層領導者，掌握技術技能的必要性稍小。[1]
中文名
技術技能
類別
專業知識
三大技能
在較低層級
高層管理
影響力達到了最大化
技術技能是指管理者掌握與運用某一專業領域內的知識、技術和方法的能力。如一名人力資源經理應該熟悉人力資源管理制度、招聘、薪酬設計和績效考核的方法。技術技能對基層管理者非常重要，對中高層領導者，掌握技術技能的必要性稍小。[1]
中文名
技術技能
類別
專業知識
三大技能
在較低層級
高層管理
影響力達到了最大化